Glosario 1

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Didáctica: Se define como una ciencia capas de investigar y experimentar nuevas técnicas de enseñanza y aprendizaje de las persona,  esta  requiere un gran esfuerzo reflexivo-comprensivo y la elaboración de móldelos teóricos -aplicados que posibiliten la mejor intención de la tarea del docente y de la expectativas e intereses de los estudiantes en donde se pretende organizar y realizar el aprendizaje más adecuada para ese  modo obtener el mayor provecho de los temas aplicado por el docente 

E
Educación Técnica: la educación técnica es parte de un sistema orientado al desarrollo y aprovechamiento del potencial humano. Este autor también afirma que es un conjunto de opciones de política educativa adoptadas e implantadas con la intención de corregir ciertas discrepancias entre lo deseado y lo observado en el sistema para el desarrollo y aprovechamiento del potencial humano.  
Estrategia: Una estrategia es un conjunto de acciones planificadas sistemáticamente en el tiempo que se llevan a cabo para lograr un determinado fin o misión. Proviene del idioma griego stratos, «ejército», y agein, «conducir», «guiar»
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G
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Método:  Modo ordenado de proceder para llegar a un resultado o fin determinado, esp.para descubrir la verdad y sistematizar los conocimientos.
Modelo Educativo: Los modelos educativos son visiones sintéticas de teorías o enfoques pedagógicos que orientan a los especialistas y a los profesores en la elaboración y análisis de los programas de estudios; en la sistematización del proceso de enseñanza-aprendizaje, o bien en la comprensión de alguna parte de un programa de estudios. 
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 organigrama es la representación gráfica de la estructura de una empresa o cualquier otra organización. Representan las estructuras departamentales y, en algunos casos, las personas que las dirigen, hacen un esquema sobre las relaciones jerárquicas y competencia les de vigor en la organización.

El organigrama es un modelo abstracto y sistemático que permite obtener una idea uniforme y sintética de la estructura formal de una organización:

En el organigrama no se tiene que encontrar toda la información para conocer cómo es la estructura total de la empresa.

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Paradigma
El término paradigma significa «ejemplo» o «modelo». En todo el ámbito científico, religioso u otro contexto etimológico, puede indicar el concepto de esquema formal de organización, y ser utilizado como sinónimo de marco teórico o conjunto de teorías.



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